□刘佳艳（重庆大学）
近日，湖北广电融媒体新闻中心、河南广播电视台大象新闻、贵州广播电视台《百姓关注》、上海报业集团旗下澎湃新闻、四川日报报业集团旗下封面新闻等媒体机构，宣布成为百度“文心一言”首批生态合作伙伴。截至2月15日，据不完全统计，已经有117家媒体机构宣布接入。（2月15日 广电头条）
AI从理解内容发展为自动生成内容，不论是AI引擎Quantum Engine进行的情人节直播，还是近期备受关注的ChatGPT，都是人工智能近年来高度发展的缩影。百度创始人李彦宏曾经预测AIGC称：“从辅助人类进行内容生产的助手阶段，到可以与人类协作的虚拟人形态，直至最后进化为可独立完成内容创作的终极形态。”当AI具备内容创作能力，既能写作、绘画，也会编码、分析，可以为用户提供超乎想象的交互体验。当人工智能可以自主完成许多日常工作内容，例如新闻撰写、编程等，人类创作的不可替代性也显著降低了。不少打工人因此感到担忧，陷入了AIGC技术浪潮下的“饭碗焦虑”，似乎分分钟就会被AI抢走自己的饭碗。
AI引发的“饭碗焦虑”，在媒体从业人员这里尤为明显。AIGC的热潮迅速波及了媒体与出版行业。现如今，AI语音生成软件可以高效将采访稿以文字的形式输出，甚至能实现跨语种的语音转写。而随着ChatGPT等更高阶的AI机器人出现，用户只需要在聊天框内输入关键词，AI便能随即生成一篇上千字的文章。
当媒体智能化转型成为大势所趋，人工智能带来的不仅是挑战，更是机遇。新闻从业人员需要及时完成角色转变与提升，以适应未来的媒体新格局。人工智能渗透进传媒行业，凭其数据海量、运算能力强等特性出色地完成了初级工作，令新闻工作者开始产生了被替代的危机感。对于打工人来说，AI是敌人还是朋友取决于职业定位是否能灵活应变。倘若固守于行业中可替代性强的初级工作，那么被取代只是时间早晚问题。倘若能将AI视为帮助自己从初级工作中解放双手的搭档，投身于更高级别的创造性工作，不断增强精细报道的本领，充分发挥人类智慧与情感方面的独特优势，方能真正做到智能与人工的相辅相成。
与其担忧自己的饭碗被AI抢走，倒不如利用AI端稳饭碗。“AI+传媒”的新业态出现，智能与人工的结合使新闻采编活动的效率大大提升。美联社已经开始运用自动生成文章技术，将媒体工作者从枯燥繁琐的基层工作中解放出来，得以将更多的精力投入到调查性报道与深度报道等标准更高、难度更大、价值更丰富的新闻中。科技发展的意义在于解放人，以全局意识最大限度地发挥AI的工具属性，才是“饭碗焦虑”的破解之法。“AI+传媒”依托于智能与人工的高效合作，发挥各自的长处，能够提高新闻采编工作的效率，帮助记者编辑们充分策划更优质的报道。
部分传统岗位被人工智能取代是社会发展的必然趋势，也是社会进步的内在动因。经济学中“卢德谬论”认为科技的发展，会减少对劳动力的需求，从而导致失业率的上升。但这种说法并不正确，因为科技发展会使人们拥有更多的闲暇时间，从而产生更多的新需求，为了满足这些需求，更多岗位会诞生。当AI记者、AI程序员等越来越多的电子打工人正式上线，那么将会有一大批体力、脑力劳动者从原来的工作中解放，转而去谋求更高层次的职业发展，从而更好地满足社会新需求。大量技术含量低、重复性强和枯燥乏味的简单操作工作将会被逐渐淘汰，取而代之的是更加富有知识性和创造性的工作。
托马斯·达文波特在《人机共生》一书中提出制胜未来工作的五大生存策略：超越、避让、参与、专精、开创。技术浪潮下的传媒行业变革势不可当，首先，新闻从业人员需要建立全局观，弥补人工智能的决策短板，成为AI的引导者。其次，需要突破传统观念，实现人机协作，AI负责专业，人类负责共情。最后，需要不断开创领域，充分挖掘AI的创作潜能，提升其智能决策与行动的能力。
当 “AI+传媒” 的趋势如同浪潮一般不断向前，与其奋力抵抗，倒不如坦然拥抱已经到来的新技术。AI为传媒行业赋能的同时，技术浪潮下的打工人无需如临大敌，担心被抢了饭碗。科技发展的意义在于解放人，“饭碗焦虑”的破解之法在于发挥AI的工具属性，充分利用好AI技术，实现人工与智能的协作，找到新的立身之本。如此方能端稳饭碗，从根源上摆脱“饭碗焦虑”。
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